Ⅲ.高度専門職の連れ親「特定活動」（告示３４号） 
［実例９］中国人女性H（４３歳）「永住者」⇒「高度専門職１号ロ」
　　　　　中国人母親（６３歳）「短期滞在」⇒「特定活動」

中国人母親（６３歳）
在留資格：短期滞在（９０日）
在留期限：２０１５年７月２５日

中国人女性H（４３歳）
在留資格：永住者
子ども：妊娠９ケ月
年収：８００万円

中国人女性Hの夫(４０歳)
在留資格：永住者の配偶者等
北京在住

２０１５年４月２６日（本人申請）
「短期滞在」⇒在留資格「特定活動」（老親扶養）
申請理由
①   １９９０年に父が死亡し、母は永年１人で中国に在住している
②   Ｈが６月に出産予定であり介護が必要

２０１５年７月２日　不許可
①   母の年齢が６３歳と若い
②   Ｈが大連に行ったり来たりしているので、日本滞在の必要がない
③   主人が北京にいるので、いつでも大連に行ける。
※赤ちゃんの世話をする為に「短期滞在」の更新許可を検討し相談するが、入管から「特定活動」の申請理由と矛盾していると言われる。

≪特殊事情と問題点≫
・「永住者」を放棄して「高度専門職」に変更すれば、親の帯同が認められることを説明する。
・「永住者」を放棄することに難色を示すが、１晩考えて、母親がずっと日本に住めることと、赤ちゃんの介護もして貰えることを考慮し、「高度専門職」への変更を承諾した。
２０１５年７月２１日　中国人女性Ｈと母親の変更申請
２０１５年８月２４日　許可
中国人女性Ｈ「高度専門職１号ロ」５年
中国人母親　「特定活動」１年

２０１５年１０月２日　中国人女性Ｈの夫「永住者の配偶者等」の変更申請
２０１５年１０月１０日　許可
中国人女性Ｈの夫　「家族滞在」５年許可

１．概要
２０１５年５月２６日に、虎の門病院で出産しました。４３歳と高齢出産の為、緊急帝王切開の手術を行いました。
　しかし産後の状況は思わしくなく、身体がだるく、貧血、目眩、冷や汗などの症状が出て、湿疹が全身に拡大し痒くなったりしています。
　初めての出産で、育児経験もない私は、母乳も足らない為、ミルクで１日８〜１０回の授乳、オムツの交換、抱っこ、泣き止め等で、産後２ケ月の赤ちゃんの介護がこんなにも大変だとは思いませんでした。
　東京都中央区の保育園の状況について、市役所に相談しましたが、待機児童（７ケ月、１歳児区分）は常に３００名近くおり、すぐには入園出来ないと言われました。

２．在留資格「高度専門職（１号ロ）」への変更
高度専門職ポイント計算表（高度専門職１号ロ）で自己計算してみたところ、９５点になりました。
高度人材の親の帯同の条件としては、
①   高度人材外国人の世帯年収が８００万円以上であること
②   高度人材外国人と同居すること
③   高度外国人又はその配偶者のどちらかの親に限ること
２０１５年４月３０日から、私は産休に入りましたが、産休明けの復帰後の
年収予定は、8,328,000円となっており、①〜③の条件はすべて満たしております。母が長期滞在してくれる事で、早めの会社復帰も可能となります。

≪結論≫
・高度専門職に変更申請の相談に行くと、入管は手の平を返したように、優しくなり、好意的になります。高度専門職に該当する外国人なら、チャレンジすべきかと思われます。